非你莫属非诚勿扰最新一期电视SEO互联网+创业者致富经 > 怎样小本创业 > SEO优化人才难招聘的现状和原因:企业招不到SEO优化人员的真正原因是什么?
2018
10-31

SEO优化人才难招聘的现状和原因:企业招不到SEO优化人员的真正原因是什么?

而大多SEO想不到这些简单的道理,觉得SEO只是文章外链之类的重复工作。剩下少数里面大多就算想明白道理却也没足够能力去实现,比如前面的“白菜价”这样的词筛选不掉就一起做出页面来,容易导致搜索引擎觉得网页质量差然后进行惩罚。

篇幅所限只是一个很简单的例子,实际做到一定程度后,确定网站SEO各阶段的规划,整体出总共有多少待办事项,哪件重要哪件应该先做,这些都会是很清楚的。

最普通的学习方法,多看书多观察多实践,这三点一步步走过去,总共花了上千小时后,就可以稍达到上述水平。没花上这些功夫之前,所谓的SEO的迷茫都是假的,只是人太懒。

更多网友评论
现在不好找 百度更新算法之后 跟喜欢体验度好的网站 一般词你优化都可以上 且现在也不好优化

因为好些招聘网都是SEO人员引流的通道,
会搞的都自己有网站或者做论坛接单了,不会搞的也完不成那么些任务,所以招不到合适的人才。

为什么SEO人才越来越难招聘了?
SEO有前途吗?是否真的走到了尽头?
为什么SEO人才越来越难招聘了

随便去哪家招聘网站看看那些招聘要求以及薪资待遇:
本科以上学历;
维护公司与其它合作网站、电视、电台、报纸等媒体的合作关系;
负责公司网站的链接、广告交换和网站层面的合作推广工作。
熟练运用办公软件;
有无经验均可(SEO是谁都能做了!).
要有成功案例(最好当然是SEO自己的个人网站,如果是之前公司的网站无法证明是他一个人操作的)
会写原创文章(要知道SEO并不是文案!SEO一般都是伪原创而已)
那么符合这些要求的人才应该匹配多少薪资呢?!
其实相当一部分招聘要求都是复制来的,某些HR或老板根本不懂SEO是什么!这不能不说是企业老板的悲哀!
企业SEO缺人为什么招不到SEO人才?中小企业招不到SEO优化人员的真正原因是什么?

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作者:非你莫属最新一期职来职往最牛求职者|非诚勿扰cctv7致富经创业英雄汇视频全集|电视SEO互联网+创业宝典
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