第四位求职者 陈华涛 32岁四川 男 67分钟开始
南充白塔中学 高中学历 梦想当作家，没当成；后来爱上电影想当导演也没当成；25岁开始做销售，做到销售管理，独创自己的销售体系；求高级管理工作
涂磊：我们第一次见面在哪里？
陈华涛：我参加过你的《爱情保卫战》……
陈昊：我07年买过你们的产品，后来客服都不见了，17万！是不是骗局？我现在要退钱，你是领导怎么处理？
陈华涛：产品是真实的，更好地帮助客户，
涂磊：到现在都没道歉！想体现低学历高素质……底薪要2万？
尹峰：涂磊更专业！
陈华涛：我和一朋友创业2年，年薪25万……开始3000多，后来5000多，他邀请我过去的，给我股票
韩虎：年收入还是年薪？年薪是工资，年收入包括分红……让我挺失望，连基本概念都没搞清楚
黄基明：基本工资多少？
涂磊：干得好为什么要离开？
李宇欣：个人能力在销售还是管理？
陈昊：原来5000，现在要2万，番4倍！
陈华涛：在杜子建那里2个月，4000月薪，我做的PPT得到他们全公司的赞扬
牛浬杰：犯同样的错误！底薪可以降到1万以下，给自己上升空间……不要拘泥于底薪多少 （改到不低于1万）
第一轮8灯亮 天生我有才
PPT展示：感恩……对合伙人提2问题……一个理念，……做艺考，输送人才，
陈昊：做管理的人，这提炼总结能力！流水帐！杜子建说2个月都是偷学的，浮躁！
刘佳勇：你投过简历吗？是人才别人会来挖你；4个月没做任何尝试，你瞄准哪个企业的哪个岗位？你能带多少人？
陈华涛：多多益善……最大的鸿沟是训练……言传身教加检查训练，寻求共识……我是实战过来的
涂磊：应该做培训师！喜欢给别人传输东西！
瞿娜：说一个案例，……拉面放几块牛肉？你是老板怎么给大厨定薪；多加牛肉，客户肯定喜欢，但老板呢？
尹峰：你是销售导向型，不具备管理能力……老板心里任何指标都直接跟利润相关的，要倒推过去……要利润相关的数据！
陈昊：没理论结构！没清晰的方法论来解决这问题！
沈东军：认真学些理论，结合工作经验会有帮助的
陈华涛：有资料没发给他们
涂磊：以后寄给他们看或许还有机会；
第二轮3灯亮 黄基明：销售管理，上海
钟波：线下销售市场；……你更适合我们
刘佳勇：销售副总监；北京；创业培训渠道
留下刘佳勇和钟波8000+提成
最后选择刘佳勇的 （要去管理校园代理？！副总监太吸引人！）
非你莫属人力资源与老板频现矛盾 争吵精彩片段
